Неімміграційний робочий статус Е (Е-1 – для комерсантів, Е-2 – для інвесторів) надається приватним інвесторам або співробітникам компанії, яка інвестує в американське підприємство або торгує зі США. Отримання візи Е – найкращий шлях для вкладення капіталу в американську компанію. Проте громадяни лише певних держав, які уклали зі США відповідну угоду, можуть звертатися за візою Е (див. список цих країн далі).

Для отримання візи Е поняття “інвестиції” та “торгівля” мають кілька значень. До них належать такі види інвестицій:

• приватні інвестиції на купівлю чи відкриття невеликого підприємства;
• інвестиції великої корпорації у нову чи вже існуючу мультимільйонну компанію.

Крім того, ви можете інвестувати в будь-який вид бізнесу, включаючи невеликі фірми послуг.

Поняття “торгівля” передбачає продаж/придбання як технологій і послуг, і реальної продукції.

На відміну від статусу L-1, отримання статусу Е не вимагає наявності взаємозв’язків між іноземним та американським підприємствами. Від вас також не потрібний досвід роботи в іноземній компанії. Компанія, яка звертається за наданням статусу Е, може бути абсолютно новим та незалежним американським підприємством.

Строк дії статусу Е не лімітовано; ви можете продовжувати його, доки виконуються необхідні умови, тобто. продовжується вкладення капіталу та ведеться торгівля у США.

Таким чином, статус Е може дати вам можливість працювати в США протягом багатьох років, не звертаючись за видом на проживання. У той самий час імміграційна служба дозволяє власникам статусу Є мати “подвійні наміри” на імміграцію, тому статус Е прийнято вважати найкращим неиммиграционным статусом.

Інвестиції повинні бути в діюче комерційне підприємство, чи то існуюче, чи нове. Важливо відзначити, що придбання нерухомості або акцій та облігацій не відповідає вимогам для отримання візи даної категорії. Також значна частина інвестицій має бути зроблена до подання заявки на отримання статусу Е-2. Інвестори з відповідних країн можуть подати заяву на отримання візи E2 з метою спрямування та розвитку своїх інвестицій. Вони також можуть звертатися за візою Е2 для співробітників, які є ключовими керівниками та фахівцями.

Основні кваліфікаційні вимоги до інвестора із країни-учасниці договору

Щоб отримати право на візу категорії E-2, інвестор із країни-учасниці договору має:

• бути громадянином країни, з якою Сполучені Штати підтримують угоду про торгівлю та мореплавання).
• Мати інвестиції, або перебувати в активному процесі інвестування, значного обсягу капіталу законно діюче комерційне підприємство США.
• Прагнути в’їхати до США виключно з метою розвитку та управління інвестиціями у підприємство. Це встановлюється шляхом доказу наявності у володінні щонайменше 50% акцій підприємства чи оперативного контролю у формі керівної посади чи інших корпоративних механізмів.

Інвестицією є розміщення капіталу інвестора з країни-учасниці договору, у тому числі коштів та/або інших активів, пов’язане з ризиком комерційного характеру, з метою отримання прибутку. Капітал підлягатиме частковій або повній втраті, якщо інвестиція не матиме успіху. Інвестор із країни-учасниці договору повинен довести, що кошти не були отримані прямо чи опосередковано в результаті кримінальної діяльності.

Значною частиною капіталу є:

• Частина капіталу, значна по відношенню до загальної вартості придбання будь-якого вже існуючого чи новоствореного підприємства.
• Частина капіталу, достатня задля забезпечення фінансових зобов’язань інвестора з країни-учасниці договору, взятих із забезпечення успішної діяльності підприємства.
• Сума у ​​розмірі, що забезпечує ймовірність того, що інвестор із країни-учасниці договору успішно розвиватиметься та спрямовуватиме підприємство. Чим нижчою вартість підприємства, тим вищою, пропорційно, мають бути інвестиції, щоб вважатися значними.

Загальні вимоги до спеціаліста, співробітника інвестора з країни-учасниці договору

Щоб отримати право на візу категорії E-2, співробітник інвестора з країни-учасниці договору має:

• Бути тієї ж національності, як і основний іноземний роботодавець (який повинен мати громадянство країни-учасниці договору).
• Відповідати визначенню “працівник”, зазначеному у відповідному законі.
• Або виконувати обов’язки виконавчого чи контролюючого характеру, чи, у разі зайнятості меншого обсягу, мати спеціальну кваліфікацію. Вищезгадані власники

Якщо основний іноземний роботодавець не є фізичною особою, він повинен бути підприємством або організацією, щонайменше 50% якої належить особам (власникам), які перебувають у Сполучених Штатах, та мають громадянство країни-учасниці договору. Вищезгадані власники повинні мати та підтримувати неімміграційний статус інвесторів, громадян країни-учасниці договору. Якщо вищезазначені власники не перебувають у Сполучених Штатах, вони повинні відповідати вимогам до інвесторів, громадянам країни-учасниці договору так само, якби вони хотіли в’їхати до США.

Обов’язками виконавчого чи контролюючого характеру є ті, які насамперед забезпечують повний контроль працівників та відповідальність за загальне функціонування організації чи її основного компонента. Особлива кваліфікація – це навички, які роблять послуги працівника необхідними ефективного функціонування підприємства. Є кілька якостей або ситуацій, які можуть, залежно від обставин, відповідати цій вимогі, включаючи, але не обмежуючись:

• Рівень підтвердженої кваліфікації у сфері діяльності найманого співробітника
• Чи є інші працівники, які мають особливі навички даного найманого співробітника
• Заробітна плата, яку можуть приносити особливі навички працівника
• Чи є вищезгадані навички та здібності доступними у Сполучених Штатах.

Період перебування

Відповідним вимогам цієї категорії інвесторам, громадянам країн-учасниць договору та найманим співробітникам буде дозволено залишитися в США на максимальний початковий термін у два роки. Заявки на продовження терміну перебування можуть подаватися періодично, при кожному зверненні можна просити продовження до двох років. Не існує максимального ліміту на кількість продовжень неімміграційної візи E-2, які можуть бути надані. Проте, всі володарі неімміграційного статусу E-2 повинні дотримуватися намірів залишити США, коли термін дії їхнього статусу закінчиться або буде припинено.

Власникам неімміграційного статусу Е-2, які виїжджали за кордон, як правило, автоматично надається право на повернення та перебування протягом двох років після повернення до Сполучених Штатів. У такому випадку, як правило, немає необхідності знову подавати форму I-129 в USCIS.

Правила та умови набуття статусу E-2

Інвестор, громадянин країни-учасниці договору, або найманий працівник такого, можуть займатися тільки діяльністю, яка була дозволена на момент надання цього статусу. Однак, найманий працівник у статусі E-2 може також працювати в материнській компанії іноземної організації або в одній з її дочірніх компаній доти, доки:

• Офіційно є відносини між організаціями (компаніями).
• Трудова зайнятість у дочірній компанії вимагає керівних здібностей, навичок нагляду та контролю, або незамінних та істотно важливих здібностей та навичок
• У терміни та умови найму не було внесено жодних інших змін.